Les missions du poste

Notre client est un cabinet structuré disposant d'un pôle social solide, composé de gestionnaires de paie expérimentés, juristes en droit social et experts-comptables. L'équipe accompagne des entreprises locales de tailles variées, avec une véritable culture du conseil RH et une organisation orientée qualité et efficacité.Le pôle social bénéficie d'outils modernes, de process harmonisés et d'un environnement stable.
Sous la supervision de la reponsable de service, vos missions principales seront :Gestion d'un portefeuille client de TPE/PME dans des secteurs variés et multi-conventionnelsRéalisation en totale autonomie de 300 à 350 paiesDSNGestion administrative RH de l'entrée du salarié à sa sortie (DPAE, SDTC, ...)Contrats de travailConseils clientGestion de la relation clientLogiciel de paie : SILAEAvantagesIndemnite de trajet/remboursement transport- Titres restaurant- 13eme mois- Interessement- 6 jours de RTT- Teletravail- Flexibilite des horaires- Mutuelle- Association Groupe- Offres promotionnelles clients- Projets RSE : pour que nos engagements riment avec gains collectifs (dons, sponsoring, mecenat...)

Le profil recherché

Expérience en paie en cabinet ou en entrepriseConnaissance de Silae ou envie de s'y formerOrganisation, discrétion, sens du serviceEnvie d'intégrer un pôle social reconnu et structuré

Compétences requises

  • Conseils clientèle
  • SILAE
  • Autonomie
  • Relation client
  • Fidélisation des clients
  • Contrat de travail
  • Paie
  • DSN
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