Agent d'Entretien et de Restauration en Petite Enfance H/F - Beaune Cote et Sud

Agglomération de 54 000 habitants dont Beaune est la ville centre, située au c?ur de la Bourgogne, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud bénéficie d'une position géographique centrale qui en fait un territoire incontournable entre Côte d'Or et Saône-et-Loire.
La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute un Agent d'entretien et de restauration en Petite Enfance pour le Multi accueil des Blanches-Fleurs.
Vous assurez l'entretien des locaux au sein d'un établissement d'accueil de jeunes enfants, dans le respect des protocoles d'hygiène en vigueur (HACCP). Vous contribuez activement au bon fonctionnement de la structure en lien avec l'équipe éducative.

Missions :

1. Entretien des locaux et du matériel :

- Effectuer le nettoyage des locaux administratifs, des locaux accueillant les enfants et des locaux du personnel ;
- Contrôler l'état de propreté des locaux ;
- Assurer la décontamination quotidienne des jeux et des jouets ;
- Effectuer le lavage, le séchage, le pliage, le rangement et la distribution du linge ;
- Trier et évacuer les déchets courants ;
- Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé quotidiennement ;
- Signaler toute anomalie concernant les locaux.

2. Gestion des produits et des consommables :

- Gérer les stocks de produits et de consommables ;
- Anticiper les besoins en réapprovisionnement et établir la commande mensuelle auprès du magasin.

3. Restauration et entretien de l'office :

- Assurer la réception et le contrôle des préparations culinaires, notamment le suivi des dates limites de consommation (DLC) ;
- Effectuer les préparations nécessaires aux repas : découpe, épluchage et mixage des aliments pour les bébés ;
- Assurer la mise en réchauffe des repas dans le temps imparti ;
- Assurer la préparation et la distribution des repas en salle de restauration et dans les sections ;
- Assurer la vaisselle, le nettoyage, l'entretien et la désinfection de l'office de réchauffage et du réfectoire des enfants ;
- Contrôler l'état de propreté du matériel et des locaux ;
- Assurer le tri et l'évacuation des déchets.

4. Travail en équipe :

Apporter une aide ponctuelle auprès des enfants, à la demande de l'équipe éducative.

Profil recherché :

- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, notamment de la méthode HACCP ;
- Maîtrise des protocoles de nettoyage, d'utilisation des produits d'entretien et du matériel ;
- Capacité à organiser son travail selon les consignes et les priorités ;
- Respect des gestes et postures de sécurité ;
- Capacité à travailler en autonomie, à signaler les dysfonctionnements et à rendre compte ;
- Discrétion professionnelle, ponctualité, rigueur et esprit d'équipe ;
- Sens du service public et respect du travail de l'équipe éducative.

Conditions particulières d'exercice :

- Activités impliquant des gestes répétitifs et des postures contraignantes, la formation PRAP petite enfance constitue un atout.
- Permis B souhaité.

Spécificités du poste :

- Travail en horaires réguliers, possibilité d'amplitude selon les besoins du service.
- Respect des vaccinations obligatoires pour le travail en crèche.
- Attestation d'honorabilité exigée et à jour.

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 20 novembre 2026 à :

Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud
Direction des Ressources et des Relations Humaines
8 Rue de l'Hôtel de Ville
BP 30191
21205 BEAUNE CEDEX

Ou en réponse à cette offre.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,CAP agent de propreté et d'hygiène,Gestion des stocks de produits de nettoyage,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Assurer une bonne hygiène personnelle au travail,Définir des besoins en approvisionnement,Doser des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Entretenir une surface, un sol,Evacuer et trier des déchets, des produits,Gérer le recyclage des déchets après nettoyage,Laver des vitres ou d'autres surfaces,Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement,Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Produits d'entretien
• Gestion de la chaîne d'approvisionnement
• Travail en équipe
• Norme QHSE
• Compétences ménagères
• Autonomie
• Préparation des repas
• Gestion des stocks
• HACCP
• Désinfection
• Normes d'hygiène