Chargé des Ressources Humaines H/F - PSA - Antiquaires et associés
- CDI
- PSA - Antiquaires et associés
Les missions du poste
Fondée il y a plus de 10 ans par Alexis Secula, PSA Antiquaires & associés s'est imposée comme la première société française spécialisée dans l'achat et la revente d'objets de luxe, d'art et de métaux précieux à l'échelle européenne.
Basée à Beaune, notre entreprise a révolutionné le métier de commerçant ambulant en développant une structure professionnelle complète.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour accompagner la gestion quotidienne des ressources humaines et contribuer au bon fonctionnement des activités RH.
Rattaché(e) à la direction ou au service RH, vous interviendrez sur des missions variées, alliant administration du personnel, gestion des recrutements et accompagnement des collaborateurs.
Vos missions :
Administration du personnel : gestion des dossiers salariés, suivi des contrats de travail, des avenants et des documents administratifs.
Gestion de la paie : collecte et transmission des éléments variables de paie, contrôle des informations et coordination avec le service paie ou le prestataire externe.
Recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi, présélection des candidatures, organisation des entretiens et suivi des processus de recrutement.
Intégration des collaborateurs : préparation des arrivées, suivi des périodes d'essai et accompagnement des nouveaux collaborateurs.
Gestion des absences : suivi des congés, arrêts maladie et autres absences.
Support RH : réponse aux questions des collaborateurs, mise à jour des tableaux de bord RH et participation à l'amélioration des procédures internes.
Conformité sociale : veille au respect des obligations légales et des procédures internes en matière de ressources humaines.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en ressources humaines ou en gestion et justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.
Vous disposez de bonnes connaissances en droit social et en administration du personnel. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l'aise avec les outils de gestion RH.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez gérer les priorités, respecter la confidentialité des informations et travailler avec différents interlocuteurs.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez un environnement de travail stimulant, au sein duquel vous pourrez développer vos compétences RH, gagner en autonomie et contribuer concrètement aux projets de l'entreprise.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer activement à la gestion des ressources humaines ? Nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Compétences requises
- Gestion des ressources humaines
- Logiciels bureautiques
- Autonomie
- Rigueur et méthode
- Droit social
- Contrat de travail
- Gestion du personnel
- Paie