Assistant Social H/F - Enfance et Handicap en Cote D'or
- CDI
- Enfance et Handicap en Cote D'or
Les missions du poste
L'Association EHCO recrute sur le DAME situé à BEAUNE
Un(e) Assistant(e) Social(e) H / F
Poste en CDI à temps partiel 75%, soit 26h15 hebdomadaire et 113,75 heures par mois.
Descriptif du poste :
Il (elle) travaillera en appui des équipes pluridisciplinaires en charge des accompagnements enfant du DAME. Elle construit des informations individuelles et collectives et propose des interventions ponctuelles dans cette logique.
Missions :
- Informer, conseiller et accompagner les familles dans leurs démarches d'accès aux droits et aux dispositifs sociaux, notamment liés au handicap (MDPH, aides financières, protection sociale.).
- Soutenir les jeunes dans la préparation de leur vie d'adulte, en facilitant l'accès aux droits et aux dispositifs adaptés à leur situation.
- Apporter un appui et une expertise sociale aux équipes pluridisciplinaires, dans le cadre d'interventions ponctuelles et de situations spécifiques.
- Développer et mobiliser le réseau partenarial afin de favoriser l'orientation des familles vers les ressources du territoire.
- Participer à la dynamique institutionnelle, notamment aux réunions d'équipe, aux actions collectives et, selon les besoins, aux procédures d'admission.
Profil :
- Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS), niveau 6, requis.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Permis B requis.
Compétences :
- Sens de l'écoute, empathie et capacité à instaurer une relation de confiance.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Capacité à adopter une posture de médiation et de pédagogie.
Conditions de travail :
- Contrat : CDI temps partiel à 75%
- Rémunération : Selon la CCN de 1966, base de 1 578,77 € brut pour 113,75 heures par mois
- Lieu de travail : DAME Sesame - 7 avenue de l'Aigue - 21 200 Beaune.
Envoyez CV + lettre de motivation manuscrite avant le 02/11/2026 :
Mme la Directrice du Pôle Enfance
7 Avenue de l'Aigue - 21200 BEAUNE
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Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Compétences requises
- Pédagogie
- Autonomie
- Médiation
- Sens de l’organisation
- Empathie