Comptable H/F - Communauté d'Agglomération de Beaune

Au sein de la Direction des Finances de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud, vous êtes en charge de la gestion comptable de plusieurs compétences communautaires.Missions principales :- Tenir la comptabilité des services et/ou compétences définis dans l'organigramme et notamment : Produire les bons de commande et les engagements, Emettre les mandats et les titres, Réaliser toutes les opérations comptables nécessaire à la bonne gestion, Etre l'interlocuteur des services concernés,- Assurer l'exécution financière des marchés publics en lien avec les services et/ou compétences gérés,- Mettre en oeuvre les procédures de demandes et d'encaissement des subventions,- Participer aux opérations de clôture annuelle des comptes.Missions secondaires :- Apporter un soutien aux agents de la Direction des Finances en charge des dossiers d'élaboration et du suivi des budgets des services de votre périmètre,- Gérer les relations contractuelles avec les fournisseurs,- Remplacer le cas échéant le trinôme désigné dans l'organigramme au niveau des missions comptables.Profils recherchésSavoirs :- Comptabilité publique et finances locales,- Outil informatique,- Connaissance du progiciel CIVIL FINANCES.Savoir-faire :- Produire les bons de commande / les engagements,- Emettre des mandats / titres,- Assurer l'exécution financière des marchés,- Encaisser les subventions.Informations complémentairesSalaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation aux titres restaurant, participation à la mutuelle et à la prévoyance santé, CNAS...).Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 06 septembre

Experience: 12 MoisQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Encaissement
• Réactivité