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Technicien de Maintenance H/F - 21

Description du poste

  • Select RH

  • Chagny - 21

  • CDI

  • Publié le 23 Janvier 2026

SELECT RH - Cabinet de recrutement CDI - CDD - Management de Transition

Notre processus de recrutement :

1 - Préqualification téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes.

2 - Entretien visio ou présentiel pour approfondir vos motivations et compétences.

3 - Présentation confidentielle de votre profil à notre client, avec votre accord.

4 - Préparation à votre entretien avec l'entreprise afin de maximiser vos chances de réussite.

5 - Suivi personnalisé tout au long du process, jusqu'à la prise de poste.

6 - Suivi d'intégration à J+15 puis bilan avant la fin de votre période d'essai, pour s'assurer que tout se passe au mieux.

Notre objectif : Un accompagnement humain, transparent et durable, centré sur la réussite du bon matching candidat-entreprise.

Nous intervenons sur les postes Middle et Top management dans les secteurs suivantes :

Fonctions support

- Finance, comptabilité, achats, ressources humaines, gestion de paie, direction, management, assistanat ADV/administratif/secrétariat

Fonctions Techniques

- Maintenance, R&D, supply-chain, QHSE, réseaux, télécoms et communication digitaleSelect RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance itinérant H/F, en CDI à Chagny (71150)

Au sein d'une entreprise familiale, vous rejoindrez l'équipe maintenance et interviendrez sur plusieurs sites de production.

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos activités principales seront :

- Gérer la maintenance préventive et corrective des équipements de production
- Diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques et électriques, identifier les causes
- Préparer et planifier vos interventions (documentation technique, outillage, pièces de rechange)
- Intervenir sur les dépannages et remises en service des installations
- Échanger avec les opérateurs de production pour optimiser la disponibilité des machines
- Assurer le reporting de vos interventions et alimenter la GMAO
- Contribuer aux projets d'installation de nouveaux équipements
- Proposer des actions d'amélioration continue du parc machines

Le poste inclut des déplacements réguliers en journée sans découchage.

Compétences requises

  • Maintenance de machines
  • Diagnostic de pannes
  • Maintenance préventive et curative
  • Rigueur et méthode
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Chiffres clés de l'emploi à Beaune

  • Taux de chomage : 9%
  • Population : 20551
  • Médiane niveau de vie : 21570€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1620
  • Actifs : 9587
  • Nombres d'entreprises : 2205

Sources :


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